Informacja – weryfikacja – Kurs Coachów
Z dniem dzisiejszym prezentujemy obowiazujace w tym miesiącu zadania egzaminacyjne dla klientów w module „Szkoła Instruktorów HR:
Celem szkoleniowca w Szkole Trenerów jest diagnoza celów rozwojowych załogi jednej z przedstawionych tutaj organizacji NGO, a w drugiej części zadania zorganizowanie dla tej jednostki kursu na najlepiej odpowiadający ich oczekiwaniom jeden z wymienionych tutaj problemów.
Jednym z trenerów w jury wybrany został wiodący wykładowca od wielu lat przygotowujący Przemówienia inspirującego mówcy – Tadeusz Polak
SZKOŁA TRENERÓW UMOŻLIWIA DO WYKORZYSTANIA NASTĘPUJĄCE TEMATY SZKOLENIA:
Sztuka negocjacji – doskonalenie kompetencji pracowników sprzedaży i obsługi klienta
Zarządzanie stresem i konfliktem w organizacji
Rozwijanie kompetencji pracowników poprzez coaching i delegowanie zadań
Czas pracy – planowanie i rozliczanie (szkolenie elearningowe)
ZESTAWIENIE STOWARZYSZEŃ DLA KTÓRYCH DOPUSZCZA SIĘ PRZEPROWADZENIE SZKOLENIA:
TOWARZYSTWO MIŁOŚNIKÓW TAŃCA – KLUB TAŃCA TOWARZYSKIEGO „DŻET RZESZÓW-BOGUCHWAŁA” W BOGUCHWALE
STOWARZYSZENIE „NASZA CHOSZCZÓWKA”
OCHOTNICZA STRAŻ POŻARNA W WESOŁEJ
POZNAŃSKIE STOWARZYSZENIE PROMOCJI SZTUKI
TOWARZYSTWO WSPIERANIA I PROMOWANIA SZTUKI LUDOWEJ „PILSKO”
STOWARZYSZENIE MIŁOŚNIKÓW FANTASY „JASKINIA BEHEMOTA”
STOWARZYSZENIE KASTOR – INICJATYWA DLA ROZWOJU
LUBELSKIE STOWARZYSZENIE NA RZECZ OPIEKI DŁUGOTERMINOWEJ I POMOCY SPOŁECZNEJ „OPIEKUN”
STOWARZYSZENIE WSPÓŁPRACY ZE WSCHODEM „MEMORAMUS”
STOWARZYSZENIE „VICTORIA” DLA OSÓB Z CHOROBĄ NOWOTWOROWĄ
STOWARZYSZENIE TEATRALNE LEGION
STOWARZYSZENIE NA RZECZ ROZWOJU WSI I WSPIERANIA KULTURY „KIEŁPIE”
ŻOLIBORSKIE STOWARZYSZENIE „DOM RODZINA CZŁOWIEK”
FUNDACJA STYPENDIA ŚWIESZYŃSKIE
„POMAGAMY Z UŚMIECHEM”